Kies voor gemak:
Fietslease via Dynamo Lease
Zo profiteer jij van fiscale voordelen en je medewerkers van een voordelige, gezonde en duurzame manier van vervoer.
Dé slimme keuze voor fietslease in jouw bedrijf
Want het aanbieden van lease is niet alleen fijn voor werknemers maar óók voor jou als werkgever.
Een fiets van de zaak is voor veel werknemers een van de meest gewilde secundaire arbeidsvoorwaarden. En maakt jou dus zoveel aantrekkelijker als werkgever. Verder is ons fietsplan fiscaal aantrekkelijk, valt het buiten de werkkostenregeling en kan het kosteloos door jou als werkgever worden gefaciliteerd.
Daarnaast draagt het bij aan andere belangrijke bedrijfsdoelstellingen. Zoals duurzaamheid. En vitaliteit. Want als werknemers vaker de fiets pakken, heeft dat niet alleen positieve invloed op het milieu, maar zorgt dat ook voor aanzienlijke besparingen op brandstofkosten en CO2-uitstoot. En die vitaliteit dan? Het onderzoeksinstituut TNO heeft berekend dat er 10-15% minder arbeidsverzuim is binnen bedrijven die de zakelijke fiets stimuleren voor het woon-werk. Alleen maar winst dus.
Voorbeeld verhouding werkgeversbijdrage tot werkelijke maandelijkse investering.
Fietslease in een notendop
Ontvang een gratis brochure!
Ontdek hoe eenvoudig en voordelig fietslease is voor jou als werkgever.
Deze bedrijven gingen je al voor
Psst... als werknemer interesse in een fietsplan?
Trek aan de fietsbel! Wij sturen je informatie toe die je kan delen met je werkgever om hen te overtuigen van die nieuwe droomfiets.
Tring-TringEen selectie van onze fietsmerken:
Veelgestelde vragen
Wat kost fietslease voor de werkgever?
Een leasefiets hoeft jou als werkgever in principe niets te kosten. Het maandelijkse leasebedrag kan volledig worden ingehouden op het brutoloon van de medewerker (uitruil). Zo profiteert de medewerker van fiscaal voordeel én bespaar jij op sociale lasten. Voor de medewerker geldt een bijtelling van 7% over de cataloguswaarde van de fiets, vergelijkbaar met een leaseauto. Dit is géén kostenpost voor jou als werkgever. Ons advies: geef (een deel van) je besparing terug als bijdrage op de leasekosten. Daarmee maak je het nóg aantrekkelijker en stimuleer je medewerkers om gezond en duurzaam te reizen. Kortom: fietslease kost jou niets, maar levert fittere, duurzamere en tevredener medewerkers op!
Wat gebeurt er als een werknemer eerder uit dienst gaat of langdurig ziek wordt?
Wanneer een contract eerder moet worden beëindigd omdat de werknemer uit dienst gaat of langer dan 3 maanden ziek is, kan dit na 12 maanden kosteloos. Binnen de eerste 12 maanden brengen we de resterende maanden als kosten in rekening. Het contract kan ook worden overgenomen door een collega of meegenomen naar een nieuwe werkgever. Daarnaast kan de fiets worden ingeleverd bij de dealer of overgenomen tegen marktwaarde. Zo blijf jij als werkgever nooit zitten met een lopend contract en lease je zorgeloos, ook als de situatie verandert.
Hoe lang duurt het om het platform in mijn bedrijf in te richten?
Net zo lang als een helft van een voetbalwedstrijd. Of de gemiddelde lunchtijd. Óf een standaard coaching- of evaluatiegesprek in veel bedrijven. Ongeveer 45 minuten dus.
Ontdek de antwoorden op al je vragen in ons gratis informatiepakket
Vraag aanGeef je medewerkers een fiets!
Vraag gratis en vrijblijvend het informatiepakket aan en ontdek de voordelen van fietslease voor jouw bedrijf.
Ik wil het informatiepakket aanvragen